El año pasado, los líderes del G7 se unieron para expresar su profunda preocupación por el uso del trabajo forzoso en las cadenas de suministro mundiales. Aplaudimos la labor de los Ministros de Comercio del G7 al dejar clara la determinación colectiva del G7 de tomar medidas concretas para proteger a las personas de la trata de seres humanos y el trabajo forzoso.
Desde las reuniones del G7 de 2021, el mundo ha visto con horror cómo Rusia invadía ilegal e injustamente a Ucrania. Además de amenazar la vida y el sustento de todo el pueblo ucraniano, el asalto del Presidente Putin también pone en peligro el suministro mundial de alimentos, desestabiliza los mercados energéticos, interrumpe las cadenas de suministro y ha provocado el mayor desplazamiento de personas en Europa desde la Segunda Guerra Mundial. Las últimas estimaciones indican que más de 12 millones de personas, en su mayoría mujeres y niños, han huido de sus hogares desde el comienzo de la invasión rusa, y casi la mitad ha buscado seguridad fuera de Ucrania.
Los riesgos a los que se enfrentan las personas que se desplazan son bien conocidos. Con un acceso limitado a redes de apoyo, recursos básicos y oportunidades de subsistencia, los refugiados se enfrentan a importantes riesgos de explotación. Las investigaciones sobre conflictos pasados demuestran que los traficantes de personas se aprovechan de los refugiados de múltiples maneras. Utilizando tácticas coercitivas, como la promesa de acceso a alimentos, alojamiento y otras necesidades básicas, así como oportunidades engañosas de empleo, los traficantes se dirigen a los refugiados y se aprovechan de su vulnerabilidad, explotándolos bajo falsos pretextos. A
estudio reciente
del Fondo para la Libertad y La Strada International puso de relieve específicamente la preocupación por la vulnerabilidad de las mujeres refugiadas a la explotación laboral.
A medida que aumenta la amenaza de explotación a la que se enfrentan las personas que se desplazan y otras poblaciones vulnerables, es más importante que nunca que los líderes del G7 reafirmen su compromiso de hacer frente al trabajo forzoso en todo el mundo y comiencen a tomar medidas significativas y coordinadas. En el comunicado del G7 del año pasado, los líderes se comprometieron a actuar; ahora es imperativo que cuando los líderes del G7 se reúnan en Alemania en junio, los debates sobre cómo abordar la trata de personas, el trabajo infantil y el trabajo forzado estén en la agenda.
Como líderes de las naciones más prósperas del mundo, el G7 debe demostrar que el trabajo forzoso no tiene cabida en los mercados mundiales. Además, deben adoptarse medidas específicas para hacer frente a la explotación de los refugiados, los desplazados y otras poblaciones altamente vulnerables, como los trabajadores migrantes e informales, las mujeres, los niños y otros grupos marginados. Estas poblaciones también deben ser incluidas de manera significativa en el desarrollo de soluciones, y su experiencia y liderazgo deben ser reconocidos y honrados.
Para reafirmar su compromiso con la erradicación del trabajo forzoso y la explotación, pedimos al G7 que adopte estas cuatro medidas concretas y alcanzables:
1. Cumplir con el compromiso asumido por los Ministros de Comercio en 2021 de convocar un debate técnico para compartir datos y pruebas y elaborar recomendaciones basadas en las mejores prácticas para prevenir, identificar y eliminar el trabajo forzoso en las cadenas de suministro mundiales. Los líderes de los supervivientes y los representantes de las organizaciones laborales y de derechos humanos deben ser prioritarios para su inclusión en este debate.
2. Afirmar que todo futuro acuerdo comercial, programa de preferencias comerciales u otra herramienta comercial empleada por un país del G7 contenga disposiciones que prohíban específicamente el uso del trabajo forzoso y exigiendo el respeto de los derechos fundamentales, como el derecho al trabajo y la libertad de asociación recogidos en la Declaración Universal de los Derechos Humanos. También deben exigir unas normas mínimas de cumplimiento, incluidos los criterios de diligencia debida, para la eliminación de la trata de seres humanos y el trabajo forzoso que incluyan la prohibición y el castigo de estos actos. Los países del G7 también deberían prestar apoyo a los socios comerciales de menor renta para ayudar a cumplir estas normas y facilitar el comercio libre de trabajo forzoso.
3. Comprometer nuevos recursos financieros para hacer frente a la trata de personas y al trabajo forzado, incluyendo el compromiso de recursos para ayudar a las personas que han sido víctimas del trabajo forzado o de la trata de personas en las cadenas de suministro mundiales.
4. Armonizar las normas legales y reglamentarias mínimas para hacer frente al trabajo forzoso en todo el G7 y adoptar nuevos marcos legislativos cuando sea necesario. Dicha armonización debe incluir que todos los miembros prohíban la importación, exportación o venta interna de bienes y mercancías fabricadas o transportadas total o parcialmente mediante trabajo forzoso, y que obliguen a las empresas que operan en su jurisdicción a actuar con la debida diligencia en materia de derechos humanos y medio ambiente en sus operaciones y cadenas de suministro, en consonancia con los Principios Rectores de la ONU sobre Empresas y Derechos Humanos. Para apoyar el principio de reconocimiento mutuo de las prohibiciones del trabajo forzoso, los miembros del G7 deberían comprometerse a crear y reforzar mecanismos para compartir información y datos sólidos, así como a desarrollar criterios y métodos comunes basados en las mejores prácticas.
Atentamente,
Kristen Abrams
Directora de la lucha contra la trata de seres humanos, Instituto McCain de la Universidad Estatal de Arizona
Chris Ash
Director del programa, Red Nacional de Supervivientes
Embajador (retirado) Luis C.deBaca
Profesor de la práctica, Facultad de Derecho de la Universidad de Michigan
Catherine Chen
Directora General, Polaris
Joanna Ewart-James
Directora Ejecutiva de Freedom United
Grace Forrest
Directora de la Fundación Walk Free
Christian Guy
Director General de Justice and Care
Yuka Iwatsuki
Presidenta de Acción contra la Explotación Infantil (ACE)
Carolyn Kitto
Directora, Be Slavery Free
Leigh LaChapelle
Directora Asociada de Defensa de los Supervivientes, Coalición para la Abolición de la Esclavitud y la Trata de Personas
Shawn MacDonald
Director General, Verité
Osamu NIIKURA
Presidente de Human Rights Now
Jasmine O’Connor, OBE
Directora General de Anti-Slavery International
Sophie Otiende
Directora General del Fondo Mundial para Acabar con la Esclavitud Moderna
Luke de Pulford
Director General de la Fundación Arise
Philippe Sion
Director General de Trabajo Forzoso y Trata de Seres Humanos, Humanity United Action
Martina Vandenberg
Fundadora y presidenta del Centro Legal contra la Trata de Seres Humanos
Dan Vexler
Director General Interino, The Freedom Fund
Andrew Wallis, OBE
Director General, Unseen
Bukeni Waruzi
Director Ejecutivo, Free the Slaves
Peter Williams
Asesor principal, Esclavitud Moderna, Misión Internacional de Justicia
